申请遣散费：遣散费需要纳税吗？如何操作？

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遣散费是企业在员工被解雇或退休后向其提供的补偿。它与失业补偿不同。员工获得的遣散费均须向国税局纳税。您还可以预扣部分您向国税局缴纳的税款。但是，根据您的收入，税单可能会高于或低于预扣的金额。

在本文中，您将了解遣散费以及遣散费的征税方式。您还将了解遣散费征税流程的一些基本细节。此外，我们将为您提供一些有用的提示，借助这些提示，您可以最大限度地减少从雇主那里获得的遣散费的税负。因此，要了解遣散费征税流程如何运作，请继续阅读本文。

什么是遣散费？
正如美国劳工部所说——

“遣散费通常是在雇佣关系终止时支付给员工的。遣散费通常基 波斯尼亚和黑塞哥维那 电话号码数据 于员工在终止雇佣关系时有资格获得的雇佣年限。《公平劳动标准法》（FLSA）中没有关于遣散费的要求。遣散费是雇主和雇员（或雇员代表）之间达成的协议。 ”

因此，从引文中可以看出，遣散费是基于雇员和雇主之间的雇佣合同和协议，因此不是强制性的。但是，如果协议规定雇主需要向雇员提供遣散费，那么雇主就有义务这样做。

如果您尚未根据雇主协议收到遣散费，您可以向雇员福利保障管理局 (EBSA)寻求帮助。他们应该能够在这方面为您提供帮助。但是，您需要在此确保您是非自愿失业。这主要适用于员工被解雇的情况，而不是因为他们的行为。

遣散费需要纳税吗？
根据美国国税局第 4128 号出版物（失业的税收影响），

“遣散费应在您收到的当年纳税。您的雇主会将此金额计入您的 W-2 表格中，并扣除相应的联邦税和州税。有关更多信息，请参阅出版物 525《应税收入和非应税收入》。 ”

基本上，遣散费和您的正常收入一样，是需要纳税的，您需要从遣散费支票或遣散费收据中预扣税款。您可以在IRS 表格 W2上填写您的遣散费收款和预扣税款。