Насколько эффективно конкуренты вашего кадрового агентства используют социальные сети?
В некоторых секторах сейчас появляются явные лидеры, в плане агентств, которые Алжир Список телефонных номеров освоили получение результатов от социальных сетей. В большинстве секторов это пока не так — и потенциал стать лидером рынка все еще очень высок. Вашим первым шагом на пути к тому, чтобы стать лидером рынка, вполне может стать выяснение того, насколько эффективно другие на вашем рынке уже используют социальные сети. Следующий тип анализа может быть выполнен в течение пары недель — с таким уровнем детализации или гораздо более глубоким, в зависимости от того, насколько серьезно вы хотели бы понять существующую активность на вашем рынке.
Вот снимок среднего рынка цифрового маркетинга / рекрутингового агентства в Лондоне из анализа, который мы провели в начале этого года. Вы увидите, что есть большие различия в результатах, которые эти агентства получают от социальных сетей, и некоторые агентства, которые явно инвестировали в это больше, чем другие (хотя обратите внимание, что ни одно из них не создало непреодолимого лидерства).
Активность в социальных сетях и обмен контентом в этой нише рынка
Краткий анализ того, где компании генерируют доли своего веб-контента, поучителен. Приведенная ниже диаграмма показывает, что агентства в этом секторе больше сосредоточились на LinkedIn, чем где-либо еще, проявляя скромную активность в Facebook и Twitter.
Это открытие действительно интересно, потому что рекрутинговые агентства обычно генерируют наибольший интерес кандидатов и клиентов из Twitter и Facebook , как только они экспериментируют с расширением за пределы LinkedIn. Так что в этой нише монополизация рыночного охвата, предлагаемого социальными сетями, все еще очень уязвима. Чтобы подкрепить этот момент, мы ожидаем, что рекрутинговое агентство в секторе, подкованном в социальных сетях, как этот, будет генерировать 200+ репостов на пост, если оно инвестировало в какой-то контент и создало более-менее приличное присутствие в социальных сетях. Поэтому текущие уровни производительности могут быть легко превзойдены в течение нескольких месяцев рекрутинговым агентством, инвестирующим в лучшее присутствие на рынке.
Рекрутинговые агентства цифрового маркетинга - Анализ обмена контентом в социальных сетях
На этом рынке есть потенциал для одного или нескольких конкурентов, которые быстро улучшат результаты, полученные из Twitter. Из следующей круговой диаграммы мы видим, что некоторые агентства на этом рынке уже инвестировали в присутствие в Twitter и создали приличную аудиторию. И Blu Digital , и 3Search могли бы привлечь значительный веб-трафик из Twitter с помощью правильной контент-стратегии и тактики для использования этой существующей аудитории Twitter.
