虽然有些培训是免费或低成本的，但有些培训显然不是。但是，如果培训是加快您在公共部门职业道路发展的最佳方式，那么这项投资对您或您的雇主来说可能是值得的。
管理
您的机构需要员工学习并取得成功，而不是停滞不前和挣扎。人才发展 埃及手机号 协会的“ 发展组织学习文化的要点” 课程探讨了您可以如何帮助创建一种能够最大限度地提高学习效率并持续提高绩效的文化。这不仅仅是让您的团队接受正式培训。它还涉及管理者如何帮助员工不断学习，以获得在快速变化的数字世界中取得成功所需的知识和技能。
下一期由三部分组成的在线直播课程将于 2017 年 11 月 1 日至 15 日举行，ATD 会员费用为 495 美元，非会员费用为 850 美元。
领导
哈佛肯尼迪学院高管教育的 领导力、组织和行动：领导变革 计划可能并非仅针对政府雇员，但它是一个通过协作在线学习环境长期深入研究社区组织的独特机会。在 14 周的时间里，Marshall Ganz教授 帮助参与者学习如何组织社区以调动他们的资源来创造他们进行变革所需的力量。这不是一种被动的培训。参与者领导一个组织项目，撰写反思论文，接受指导，并互相指导。该计划专为来自公民、社会或政治组织的新兴和成熟领导者而设计。录取竞争激烈。
下一期课程将于 2018 年 2 月 5 日至 5 月 20 日举行，费用为 2,100 美元。申请截止日期为 2017 年 12 月 5 日。
在地方政府工作
Strategic Government Resources 的 地方政府 101 将帮助您轻松了解在地方政府中担任高知名度和高责任职位的来龙去脉。帮助新员工了解地方政府的法律、文化和政治环境。本课程概述了地方政府的类型，并讨论了市政府的形式，特别关注市政经理-议会形式的政府。参与者还将了解市政收入来源、年度预算流程以及在地方政府取得成功的职业生涯的策略。
1 小时的课程费用为 19.95 美元，您可以参加 30 天。
公开演讲
Nancy Duarte 是演讲设计和公众演讲领域的顶尖专家之一。她的“说服性演讲”电子课程 专注于与观众建立更深入联系所需的技能。课程内容包括如何组织连贯的演讲叙述、创建有说服力的信息和视觉效果、与观众建立联系并吸引观众、赢得观众的支持、向人们展示你的想法对他们的重要性，以及在任何情况下都保持正确的语气。该课程是在线、按需和自学的，允许您在时间允许的情况下按照自己的节奏学习 67 个课程模块。
该课程可随时开始，费用为 495 美元。注册前，请查看 免费示例课程，以确定此在线课程是否适合您。
IT 规划
Govtech 的 技术更新：淘汰旧系统是一场关于政府机构如何更新老化系统并构建弹性基础设施以更好地服务选民和履行使命的坦诚对话。该活动于 2017 年初举行，来自联邦通信委员会 (FCC)、国家气象局和 Govini 的发言人谈到了执行评估、证明投资合理性、处理遗留系统、转变内部文化、制定计划、安排资源以及引导官僚机构成功实现 IT 现代化。
虽然你必须在 BrightTALK 网络研讨会公司创建一个帐户，但观看录音是免费的。
网络安全
从 2015 年 OPM 数据泄露到 2017 年维基解密泄露 CIA 文件，政府机构显然需要加强网络安全工作。SANS 研究所的“网络安全风险管理实用入门” 课程是一项密集、沉浸式的培训，旨在培训员工为其组织执行定期风险评估和保护其数据资产所需的实用技能。实践课程包括动手实验室培训部分。无论您的技术信息安全或管理背景如何，这都是一门有用的入门课程。
您将获得 4 个月的在线访问权限来完成此培训课程的自学版本，费用为 2,240 美元。
我们将在 2017 年晚些时候发布一份针对政府雇员的最佳在线培训的详细清单。您参加过哪些值得推荐的在线培训？如果您的组织举办在线培训，您认为最受欢迎和评价最高的在线培训是什么？在评论中分享您认为的针对政府雇员的最佳在线培训，它们可能会出现在我们的文章中。
劳伦·吉拉丹 (Lauren Girardin) 是旧金山的营销和传播顾问、作家和演讲者。她帮助组织参与社区活动并讲述他们的故事。她的网站是 laurengirardin.com ，您可以通过 Twitter 与她联系，邮箱地址为 @girardinl。
